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学历类「可能导致严重结果或者产品责任诉讼的缺陷是()」相关单选题
 更新时间:2024-03-29 14:32:29

1、【题目】可能导致严重结果或者产品责任诉讼的缺陷是()

选项:

A.严重缺陷

B.主要缺陷

C.一般缺陷

D.轻微缺陷

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】质量改进的成果主要来自于()

选项:

A.成本的降低

B.次要的多数项目

C.员工的参与

D.关键的少数项目

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】克服来自于习惯和惰性阻力的最重要的措施是()

选项:

A.协调

B.激励

C.沟通

D.控制

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】认证的依据是()

选项:

A.相关技术法规

B.管理体系

C.服务

D.质量

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】企业发展最重要的战略资源是()

选项:

A.人力资源

B.物力资源

C.财力资源

D.信息资源

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】通过完整的顾客关系管理,组织与顾客关系发展的最终目标是使顾客成为()

选项:

A.重复购买者

B.忠诚的顾客

C.主动性顾客

D.合作伙伴

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】研究成对出现的(X,Y)变量时,当Y值随X值的增加而增加时,则称二者为()

选项:

A.正相关关系

B.负相关关系

C.曲线相关关系

D.不相关

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】在六西格玛管理中,主要责任是推动和领导六西格玛活动在关键业务领域开展的人员是()

选项:

A.倡导者

B.大黑带

C.黑带

D.绿带

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】组织的方针政策必须符合组织的()

选项:

A.宗旨的要求

B.愿景的要求

C.战略的要求

D.价值观的要求

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】在海克曼—欧德汉姆的工作设计模型中,决定工作活动结果的职位特性是()

选项:

A.技能多样性

B.任务完整性

C.自主性

D.职位反馈

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】企业 ( 组织) 存在的价值是满足()

选项:

A.社会的需要

B.顾客的需要

C.投资者的需要

D.职工就业的需要

答案:

B

解析:

暂无解析

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