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现代管理学〖关于X理论与Y理论,正确的表述是()〗相关单选题
 更新时间:2024-03-29 19:59:39

1、【题目】关于X理论与Y理论,正确的表述是()

选项:

A.Y理论认为下属的个人目标与组织目标是相互矛盾的

B.X理论认为下属的个人目标与组织目标应该相互融合

C.Y理论主张领导者要创造机会,使下属的智慧潜能得到充分发挥

D.X理论强调发挥人的主观能动性,主张实行自我控制

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】人事管理实践中,劳资关系专家及劳资关系咨询出现于()

选项:

A.19世纪末

B.20世纪初

C.20世纪50年代

D.20世纪70年代

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】期望理论的基本观点可以用公式表示为()

选项:

A.M=V·E

B.E=M·V

C.V=M/E

D.E=V/M

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】公共管理主体广泛,其中居于核心地位的是()

选项:

A.政府

B.非政府公共组织

C.企业

D.非营利性组织

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】某单位开发一种产品,准备投入市场。决策者根据市场调查,可以知道各种方案在不同条件下所获得的结果,但无法估计未来各种环境条件出现的概率。这种决策是()。

选项:

A.确定型决策

B.非确定型决策

C.风险型决策

D.追踪决策

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】人事管理实践中,劳资关系专家及劳资关系咨询出现于()

选项:

A.19世纪末

B.20世纪初

C.20世纪50年代

D.20世纪70年代

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】从总体看,中国共产党及各民主党派、各级人民政府、各类企业及各类事业单位都属于()。

选项:

A.正式组织

B.公共组织

C.自治组织

D.民间组织

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】甲工厂近期采取了一系列的改革措施,比如改善作业环境与工作条件、大幅缩短工作时间、为职工提供午休场所、改造厂区基础设施等,试图在企业内部建立起一种全新的人际关系。这种改革的思想渊源可追溯到()。

选项:

A.安德鲁·尤尔

B.罗伯特·欧文

C.查尔斯·巴贝奇

D.亚当·斯密

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】为了提高自身理论水平、完善素质结构,许多管理者利用业余时间自学管理学相关理论。这种现象在控制方法中体现的是()。

选项:

A.信息控制

B.预防性控制

C.全面控制

D.反馈控制

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】依据马斯洛需求层次理论,人们普遍喜欢熟悉的事与物,而不喜欢陌生或未知的事与物,这反映出人类()。

选项:

A.维持体内平衡的需求

B.谋求安全的动机

C.渴望与人建立情感联系

D.追求自尊的需要

答案:

B

解析:

暂无解析

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