1、【题目】我国公民劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是()
选项:
A.14周岁
B.15周岁
C.16周岁
D.18周岁
答案:
C
解析:
暂无解析
1、【题目】下列社会关系中,属于劳动法调整的是()
选项:
A.国家机关与公务员之间的关系
B.公司中劳动者之间的关系
C.个体经济组织与其雇佣的帮工之间的关系
D.律师协会与律师之间的关系
答案:
C
解析:
暂无解析
1、【题目】2008年5月17日,职工郭某因为患病期间的工资支付问题与公司发生了纠纷,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会正确的处理方式是()
选项:
A.该争议符合劳动争议仲裁的受理条件,予以受理
B.该争议即使已超过申请仲裁的时效,也应受理
C.因工资支付问题发生的争议应直接向法院起诉,仲裁委员会不予受理
D.若该争议经劳动争议调解委员会的调解达成协议,则应不予受理
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】下列关于养老保险的表述,正确的是()
选项:
A.养老保险是劳动者年老退出劳动后的社会保障
B.养老保险待遇的取得以缴纳养老保险费满15年为前提
C.养老保险待遇与劳动者在职期间的工资待遇水平无关
D.养老保险待遇标准在全国是统一的
答案:
B
解析:
暂无解析
1、【题目】历史上最早出现的劳动法规是1802年的《学徒健康与道德法》,制定该法的国家是()
选项:
A.英国
B.美国
C.德国
D.法国
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】用人单位拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬的,除了责令支付劳动者工资报酬、经济补偿外,还可责令支付()
选项:
A.赔偿金
B.违约金
C.滞纳金
D.罚金
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】劳动争议仲裁委员会由三方代表组成,下列不属于三方代表的是()
选项:
A.同级工会的代表
B.用人单位方面的代表
C.政府综合部门代表
D.劳动行政主管部门代表
答案:
D
解析:
暂无解析
1、【题目】下列关于劳动法地位的表述正确的是()
选项:
A.劳动法是民法的特别法
B.劳动法是民商法的组成部分
C.劳动法是行政法的组成部分
D.劳动法是独立的法律部门
答案:
D
解析:
暂无解析
1、【题目】下列选项中,属于劳动基本权的核心权利是()
选项:
A.劳动就业权
B.劳动报酬权
C.劳动安全保护权
D.休息权
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】下列关于劳动争议处理中适用调解的表述,错误的是()
选项:
A.劳动争议仲裁调解书经双方当事人签收后,发生法律效力
B.仲裁庭在作出裁决前,可以先行调解
C.仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解
D.调解原则是解决劳动争议的基本原则
答案:
B
解析:
暂无解析
1、【题目】作为劳动者赖以生存的权利,并在下列各项劳动权利中居于首要地位的是()
选项:
A.劳动安全卫生保护权
B.休息休假权
C.劳动就业权
D.获得报酬权
答案:
C
解析:
暂无解析
1、【题目】作为劳动者赖以生存的权利,并在下列各项劳动权利中居于首要地位的是()
选项:
A.劳动安全卫生保护权
B.休息休假权
C.劳动就业权
D.获得报酬权
答案:
C
解析:
暂无解析
邮箱: 联系方式: