1、【题目】某国有企业与王某签订了为期五年的劳动合同,工作三年后,王某因严重违纪被企业解除了劳动合同。若王某符合申领失业保险的条件,其可以获得的失业保险待遇是()。
选项:
A.可以领取不超过其12个月工资的失业救济金
B.可以领取不超过12个月的失业救济金
C.可以领取不超过其18个月工资的失业救济金
D.可以领取不超过其24个月工资的失业救济金
答案:
B
解析:
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1、【题目】根据我国法律、法规规定,不符合残疾人就业保障规定的说法是()。
选项:
A.国家对残疾人就业采取分散就业方针,鼓励自谋职业
B.残疾人福利性企业事业组织的职工在招聘、职称评定、生活福利等方面不应受到歧视
C.企事业单位组织安排残疾人就业未达到一定比例的,要交纳残疾人保障金
D.国家对残疾人福利性企业组织和城乡残疾个体劳动者,实行税收减免政策
答案:
A
解析:
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1、【题目】从性质上看,工会属于()。
选项:
A.政府部门
B.国家机关
C.民主党派
D.群众组织
答案:
D
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1、【题目】下列表述不符合劳动合同特征的是()。
选项:
A.劳动合同是双务合同
B.劳动合同是有偿合同
C.劳动合同是实践合同
D.劳动合同是可能涉及第三人物质利益的合同
答案:
C
解析:
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1、【题目】下列情形中,不能够认定为工伤的是()。
选项:
A.在工作时间和工作岗位,因自身原因突发疾病死亡
B.在宴请客户中因醉酒死亡
C.在抢险救灾中受到伤害
D.在上班途中遭遇机动车事故
答案:
B
解析:
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1、【题目】属于劳动合同必备条款的是()。
选项:
A.职业培训
B.劳动保护、劳动条件和职业危害防护
C.劳动纪律
D.试用期限
答案:
B
解析:
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1、【题目】我国《劳动法》 规定, 劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的, 另一方当事人可以申请()。
选项:
A.劳动争议调解委员会强制执行
B.劳动争议仲裁委员会强制执行
C.人民法院强制执行
D.劳动行政部门强制执行
答案:
C
解析:
暂无解析
1、【题目】下列情形中,不能够认定为工伤的是()。
选项:
A.在工作时间和工作岗位,因自身原因突发疾病死亡
B.在宴请客户中因醉酒死亡
C.在抢险救灾中受到伤害
D.在上班途中遭遇机动车事故
答案:
B
解析:
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